Lääkärityövoiman tarjontaan vaikuttavat tekijät

Kirjoittajat

  • Terhi Kankaanranta
  • Pekka Rissanen

DOI:

https://doi.org/10.23990/sa.151984

Abstrakti

Suomessa on tällä hetkellä lääkäreitä lukumääräisesti enemmän kuin koskaan aikaisemmin, ja lääkäritiheys on OECD-maiden keskitasoa. Silti julkista sektoria vaivaa ennen kaikkea työvoiman kysynnän kasvusta johtuva lääkäripula. Terveyskeskuksissa lääkärin viroista tai toimista oli vuonna 2003 hoitamatta 12,1 %, kun vastaava luku vuonna 2000 oli vain 6,8 %. Työvoiman tarjonnan määrään vaikuttavat tekijät voidaan luokitella tarjontaa lisääviin ja sitä vähentäviin tekijöihin.

Tässä katsauksessa tarkastellaan seuraavia kolmea lääkärityövoiman tarjontaan liittyvää kokonaisuutta: 1. Lääkärikoulutukseen hakeutumiseen vaikuttavat tekijät, 2. Siirtyminen työelämään peruskoulutuksen jälkeen, 3. Tekijöitä, joilla on vaikutusta lääkärin hakeutumiseen julkiselle/yksityiselle sektorille. Palkan havaittiin vaikuttavan lääkärin työtyytyväisyyteen, mutta sillä ei juurikaan havaittu olevan vaikutusta lääkärikoulutukseen hakeutumiseen.

Tiedostolataukset

Julkaistu

2004-12-01

Viittaaminen

Kankaanranta, T., & Rissanen, P. (2004). Lääkärityövoiman tarjontaan vaikuttavat tekijät. Sosiaalilääketieteellinen Aikakauslehti, 41(4), 366-373. https://doi.org/10.23990/sa.151984