Vuokratyö Suomessa: Huono-osaisten työntekijöiden työn muoto
Abstrakti
Artikkelissa tutkin, onko vuokratyö hyvä- vai huono-osaisten työntekijöiden työn muoto vertaamalla vuokratyöntekijöitä muihin työntekijöihin.
Aineistona käytän Tilastokeskuksen työvoimatutkimuksia vuosilta 2008 ja 2009. Analysoin vuokratyöntekijöiden profiilia (muun muassa ikä, koulutus, sosioekonominen asema, ammaƫalan vaativuus ja esimiesasemassa toimiminen), motiiveja (määrä- ja osa-aikaisen työnteon syyt), alityöllisyyttä (haluaisiko tehdä nykyistä enemmän työtunteja) ja uuden työn etsimistä (onko etsinyt uutta työtä viimeisen neljän viikon aikana). Profiiliin liittyen vuokratyöntekijät ovat muun muassa muita työntekijöitä nuorempia, huonommin koulutettuja ja alemmassa sosioekonomisessa asemassa. Lisäksi he tekevät muita harvemmin korkean ammattitaidon työtehtäviä tai toimivat esimiestehtävissä, muita useammin he puolestaan työskentelevät määrä- ja osa-aikaisina. Motiivien osalta vuokratyöntekijät tekevät muita todennäköisemmin osa-aikaista työtä vastentahtoisesti. Alityöllisyyteen liittyen vuokratyöntekijät haluaisivat työskennellä muita useammin nykyistä enemmän. Vuokratyöntekijät ovat myös etsineet muita useammin uutta työtä. Tutkimuksen perusteella vuokratyö on huono-osaisten työntekijöiden työn muoto.
