Maczulskij, Terhi. ”Hajautettu neuvottelujärjestelmä ei johda työehtojen heikentymiseen ”. Työväentutkimus Vuosikirja 36 (joulukuuta 22, 2022): 81–82 . Viitattu heinäkuuta 12, 2024. https://journal.fi/tyovaentutkimus/article/view/121515.