Koulutus ja työelämä muutoksessa

  • Marja-Leena Stenström
Avainsanat: ammattitaito [http://www.yso.fi/onto/yso/p9365], työelämä [http://www.yso.fi/onto/yso/p16262], koulutus [http://www.yso.fi/onto/yso/p84], muutos, elinikäinen oppiminen [http://www.yso.fi/onto/yso/p6262], koulutuksen ja työelämä [http://www.yso.fi/onto/yso/p16262]n yhteydet

Abstrakti

Ammattitaito on koulutuksella ja kokemuksella hankittu pätevyys toimia määrätyssä ammatissa. Useat viimeaikaiset tutkimukset osoittavat, että ammattilaiset kokevat oppineensa jopa suurimman osan työssä tarvittavista taidoista vasta työssä. Elinikäinen oppiminen voidaankin nähdä erääksi avainprosessiksi työelämän muutoksen hallinnassa. Erityisesti tämä koskee ikääntyviä työntekijöitä. Vaikka suomalaiset ovat kansainvälisesti aktiiveja aikuisopiskelijoita, vain prosentti yli 40-vuotiaista osallistuu tutkintotavoitteiseen koulutukseen. Siksi henkilöstökoulutuksella on keskeinen sija ikääntyvien aikuisten ammattitaidon säilyttämisessä.
Osasto
Näkökulmia tutkimukseen
Julkaistu
touko 15, 2008
Viittaaminen
Stenström, M.-L. (2008). Koulutus ja työelämä muutoksessa. Aikuiskasvatus, 28(2), 128–134. https://doi.org/10.33336/aik.93813