E-oppimisesta tehokkuutta luottamusmiesten koulutukseen

• Reetta Harmaja

DOI: https://doi.org/10.33336/aik.93457

Abstract

Luottamusmiesten täytyy hallita hyvin työelämän lait, sopimukset ja säädökset. Suuren tietomäärän takia perinteiset koulutusjaksot ovat pitkiä ja raskaita. Uuden tiedon hallintaa voidaan kuitenkin helpottaa verkkokurssien avulla. STTK:n alaisessa palkansaajajärjestö Pardiassa on kokeiltu e-oppimista myönteisin tuloksin.